"allungamento delle ferie" con certificato medico falso? licenziamento legittimo

Inserito da avv. Alessandro Tonon il 15 Aprile 2017

Viene meno il rapporto fiduciario nel caso in cui un dipendente fornisca un certificato medico al fine di allungarsi il periodo di congedo. Questo anche se il certificato medico non viene contestato e si sia trattato solo di aver simulato un aggravamento della malattia indicata nel certificato medico.

 

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