Diritto Civile

RUBI LE CARAMELLE AL LAVORO? POTRESTI ESSERE LICENZIATO

15 Ottobre 2017
Dott. Mattia Gris

La Corte di Cassazione si è nuovamente espressa in tema di licenziamento, soffermandosi in particolare sul vincolo fiduciario, il quale è considerato ovviamente elemento imprescindibile del rapporto di lavoro tra datore e...

Diritto Civile

invece di curarti lavori nei campi? rischi il licenziamento

29 Luglio 2017

La Corte di Cassazione, in una recentissima sentenza, ha ribadito la legittimità di un licenziamento intimato ad un lavoratore datosi in malattia, ma sorpreso a lavorare i campi.

Diritto Penale

"allungamento delle ferie" con certificato medico falso? licenziamento legittimo

15 Aprile 2017
avv. Alessandro Tonon

Viene meno il rapporto fiduciario nel caso in cui un dipendente fornisca un certificato medico al fine di allungarsi il periodo di congedo.

Diritto Civile

licenziabile il dipendente che si rifiuta di eseguire un intervento durante il turno di reperibilità

29 Marzo 2017
dott. Gris Mattia

Il caso in esame prende le mosse da un licenziamento disciplinare. In sostanza, il lavoratore, nella sua qualità di tecnico reperibile e responsabile d’emergenza, si era rifiutato di attivarsi a...