Diritto Civile

NESSUNA RESTITUZIONE PER LA CASA FAMIGLIARE DATA IN COMODATO

17 Dicembre 2014
Avv. Alberto Timpone

La sentenza 29 settembre 2014, n. 20448 della Corte di Cassazione, torna su un tema delicato quale il rapporto tra comodato di un immobile senza previsione di termine e il...

Diritto Civile

ANNULLAMENTO DEL LICENZIAMENTO DISCIPLINARE QUALORA IL DATORE DI LAVORO NON ASSOLVA AL PROPRIO ONERE PROBATORIO

20 Settembre 2014
Avv. Alberto Timpone

Di recente il Tribunale di Bolzano sezione lavoro è tornato a pronunciarsi nell'ambito di un procedimento ex legge 92/2012 avente ad oggetto l'impugnazione da parte di un lavoratore dipendente del...

Diritto Civile

LA RESPONSABILITA’ DEL TITOLARE DI UNO STUDIO ODONTOIATRICO PER LA CONDOTTA DEI SUOI COLLABORATORI ALLORQUANDO NON PRESTA I DOVUTI ACCORGIMENTI E LE DOVUTE CAUTELE

6 Luglio 2014
Avv. Alberto Timpone

La Suprema Corte di Cassazione si è espressa di recente (cfr. sentenza n, 4928/2014 della II Sezione) in ordine all’imputabilità al titolare di uno studio medico dentistico della condotta illecita...

Diritto Civile

E' illegittimo licenziare in tronco un lavoratore dipendente per avere costui una sola volta rimproverato ed offeso il proprio superiore gerarchico

25 Maggio 2014
Avv. Alberto Timpone

Sempre affrontando il tema del licenziamento senza giusta causa, nonché la relativa impugnazione giudiziaria, si evidenzia un’altra massima del Supremo Collegio secondo la quale, un rimprovero ed un'offesa episodica mossa...

Diritto Civile

Uso del computer aziendale per uso privato non legittima il licenziamento

11 Maggio 2014
Avv. Alberto Timpone

Il datore di lavoro non può irrogare il licenziamento del proprio lavoratore dipendente qualora lo stesso usi il computer aziendale per scopi prettamente personali, nel caso in cui il contratto...